- 募集終了日：2024-06-30求人番号：9435
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【土木作業員】未経験歓迎◆土木作業全般◆資格取得支援充実◆ＵＩターン歓迎◆福利厚生充実◆社宅あり
株式会社西森建設 -
- 正社員
- 技術職（建築・土木・プラント・設備系）
- 吾川郡仁淀川町
- 年齢不問
- 未経験者応募可
- 資格取得支援制度あり
- 転勤なし
- 土日休み
- 年間休日100日以上
- 社宅・家賃補助あり
- 移住支援金対象求人
- 駐車場あり
- 退職金制度あり
募集内容
| 募集背景 | 長期勤続によるキャリア形成を図る視点から若年者等を期間の定めのない、労働契約の対象として募集・採用する。 |
|---|---|
| 仕事内容 | ＊工事現場における土木作業全般に従事していただきます。 ・型枠、資材運搬作業等土木作業全般 ・重機等運転業務 ・作業にかかる書類等作成業務 ・建設産業廃棄物中間処理業務 ・その他不随する業務全般 ※重機等運転免許については状況に応じて取得していただく場合があります。 〈主な仕事案件〉 ・道路整備や法面整備、砂防ダム建設、河川護岸工事、地すべり工事、環境美化等、大小規模の土木工事 ・国、県、市町村の公共事業、地元民間企業の工事 〈作業の流れの例として〉 ▼08：00 朝礼、ラジオ体操、作業内容説明 ▼08：15 作業開始前点検後作業開始 ▼10：00 休憩（15分） ▼12：00 昼食 ▼13：00 午後の作業開始 ▼15：00 休憩（15分） ▼17：00 作業終了 【この求人は移住支援金対象求人です】 |
| 求める人物像 | 作業員には皆が一流の職人を目指して頂きたいと思います。一般的な作業を行いながら他の技能者の仕事を見、盗みして自分に興味、適正があると思えば果敢に挑戦してもらいたいです。重機オペレーター、型枠大工、鉄筋工、特殊運転手等、何か一つの事でプロフェッショナルになると、土木の世界では意外と何でも出来るようになるものです。 |
| 募集職種 | 土木作業員 |
| 配属部署 | 工事部 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 経験 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 年齢制限 | ～ 59歳 |
| 例外事由の省令番号 |
|
| 資格 | 普通自動車免許（AT限定不可） |
ここがポイント
●Ｕ・Ｉターン歓迎。素敵な社宅があります。
●未経験者の方には、先輩社員が丁寧に指導します。
●各種資格の取得に向け、バックアップ体制が確立されています。
仁淀ブルーとして知名度を上げている仁淀川の最上流に位置する会社です。
川上のインフラ整備・治山等が川下の防災や自然の保護には、最も重要なことだと考えています。
清流仁淀川の自然に囲まれた場所で一緒に働いてみませんか。
条件・待遇
| 勤務地 | 高知県吾川郡仁淀川町 |
|---|---|
| 勤務時間 | 8：00～17：00（休憩時間：90分） |
| 時間外勤務 | 平均的時間外：10時間/月 |
| 年収 |
年収 280 万円 ～ 540 万円 |
| 年収・月給の補足情報 | 月額賃金：184，000円～345，000円 ※月額換算：日給×月平均労働日数23日で算出。賃金は実際の実際の労働日数により変動します。 基本給：日給 8,000円～15,000円 ※経験、能力により決定します。 【昇給】年1回 （前年度実績：なし） 【賞与】年2回 （前年度実績2.5カ月/年） ※《昇給・賞与について》前年度実績を記載しています。通常、業績・勤務評価等により決定されるので約束されるものではありません。 |
| 諸手当 | 皆勤手当あり、各種資格取得の補助制度 |
| 福利厚生 | 各種保険完備（雇用・労災・健康・厚生）、退職金制度：あり、勤続3年以上退職金共済：加入、資格取得支援あり、社宅あり（世帯用）、単身の場合（2～3人でシェアできる方ＯＫ）、無料駐車場完備 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙対策：屋内禁煙、屋外喫煙スペース設置 |
| 休日休暇 | 年間休日116日（完全週休2日制※土日、年末年始休暇、お盆休み）、有給休暇 |
| 募集人数 | 5名 |
| 転勤 | なし |
| 定年 | 60歳（勤務延長あり：上限65歳まで） |
| 試用期間 | 3ヶ月（労働条件の変更：なし） |
企業情報
| 会社名 | 株式会社西森建設 |
|---|---|
| 業種 | 建設・設計・設備工事 |
| 本社所在地 |
〒7811911 高知県吾川郡仁淀川町長者乙2190 |
| 代表者氏名 | 代表取締役 西森 功 |
| 設立年 | 1972年 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 事業概要 | ・土木建設工事、生コンクリート製造販売、砕石製造販売、産業廃棄物中間処理事業 ・インフラ整備、災害復旧工事全ての事業 ・地元地域密着型 |
| 従業員数 | 50人 |
| 平均年齢 | 50歳 |
企業ＰＲ
企業アピールポイント１
各種資格の取得に向け、バックアップ体制が確立されています。
積極的に技術者を身につけていくことが可能な環境です。
企業アピールポイント２
現場も近隣が多く、遠くても1時間以内です。
皆が協力的で残業も少なく、余暇を過ごすことができます。（社員の中には、町のスポーツクラブに参加したり、清流仁淀川での鮎釣りなど趣味を楽しんでいます。
企業アピールポイント３
素敵な社宅があります。
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