- 募集終了日：2026-11-26求人番号：14322
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【総務企画】企画推進サポートスタッフ◆社内の仕組みづくりに関わる◆2022年完成の綺麗なオフィス勤務
株式会社高知ハウス -
- 正社員
- 販売・サービス職
- 高知市
- 第二新卒歓迎
- 未経験者応募可
- 資格取得支援制度あり
- 転勤なし
- 年間休日100日以上
- 退職金制度あり
募集内容
| 募集背景 | 欠員補充のため |
|---|---|
| 仕事内容 | 数字・資料・システムを使って、会社の新しい仕組みづくりを支える仕事です。 経営企画室では、社内のさまざまな取り組みがスムーズに進むよう、データ整理・資料作成・進捗管理・業務改善・システム導入のサポートを行うスタッフを募集しています。 一般的な事務作業に加えて、 「もっと分かりやすくスムーズにできないか」 を考えながら、社内の仕組みづくりに関わるポジションです。 経営企画やシステムの専門知識が最初から必要な仕事ではありません。 情報整理や資料作成、社内調整の経験を活かしながら、新しいツールや仕組みづくりに少しずつ関わっていただけます。 仕事内容 ✅ 事業戦略・施策推進サポート ・市場／競合／社内データの収集・整理 ・施策の進捗管理 ・提案資料、説明資料の作成補助 ✅ システム運用・導入サポート ・社内システム（kintone等）の運用補助 ・新しいシステム導入時の連絡調整、手順書作成、社内周知 ・社内で使いやすくするための整備、運用サポート ・AIやデジタルツールを活用した業務改善のサポート ✅ 業務改善・会議運営サポート ・業務フローの整理 ・手順書、簡易フロー図の作成 ・会議設定、議事録作成、ToDo共有 ・部門間の連絡調整 ✅ その他 ・資料管理、データ整備 ・社用車（AT）での外出あり（書類提出等） ・未経験OK（研修あり） 【新入社員研修】 ・OJT制度 ・定期的なマナー研修 ・資格取得支援制度 ・外部講師による人材育成研修 ・他社見学会・勉強会 ・月毎、年毎の表彰制度 （変更の範囲） 会社の定める業務の範囲内で変更の可能性あり |
| 求める人物像 | ・情報整理や資料作成が得意で、正確にコツコツ進められる方 ・期限を意識し、社内の関係者と丁寧に連絡・調整できる方 ・指示待ちだけでなく、「次に必要なこと」を考えて動ける方 |
| 募集職種 | 総務企画 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 学歴 | 短大/専門卒以上 |
| 年齢制限 | ～ 59歳 |
| 例外事由の省令番号 |
|
| 必要スキル | 歓迎スキル ・Excel、スプレッドシート等を使った情報整理の経験 ・kintone等のシステムやITツールに抵抗がない方 ・AIや新しいツールに興味有り、前向きに学べる方 ・Illustratorでの簡単な修正作業 ※専門レベルは不要です |
| 資格 | 普通自動車免許（AT限定可） |
ここがポイント
高知市で賃貸管理戸数、賃貸仲介件数 No.1！
「住まい」で高知の暮らしを支える仕事！
不動産会社では珍しい日祝・土曜隔週休み！
社内はとてもオープンで働きやすい環境です。
社内イベントも多く、表彰式やボーリング大会、家族を招いたBBQなどがあり、部署を超えたコミュニケーションが活発です。
よさこい移住歓迎！自社チーム「ミヤタジュクJAPAN with 高知ハウス 」で踊ると会社補助を受けることができます！
高知ハウスの魅力は「人」。
人が良いからこそ永く働き続けることができます。
ぜひ高知ハウスの仲間として働いてみませんか？
条件・待遇
| 勤務地 | 高知県高知市 （変更の範囲）変更なし |
|---|---|
| 勤務時間 | 9:00～18:00 休憩60分 |
| 時間外勤務 | 時間外労働あり 月平均8.7時間 |
| 年収 |
年収 251 万円 ～ 384 万円 |
| 年収・月給の補足情報 | 月額：180,000円～270,000円 ※上記額には固定残業代10,000円を含みます。 ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず、月給18万円の場合は7.8時間分、月給27万円の場合は5.1時間分とし、超過した場合は追加で支給します 【昇給】あり（2,000円～4,000円） 【賞与】あり（年2回/計3.4ヵ月分）※業績及び成果により変動 |
| 諸手当 | 交通費手当（規定あり月上限15,000円）、チーフ手当(16,000円)・役職手当（20,000円～75,000円）・資格手当（宅建士:20,000円/２級ファイナンシャルプランニング技能士:10,000円/上級相続支援コンサルタント資格:10,000円)・住宅手当(当社規定による)・家族手当(当社規定による)・世帯主手当(当社規定による) |
| 福利厚生 | 各種保険付（雇用、労災、健康、厚生）、制服貸与、資格取得支援、保育料補助制度、介護休暇、育休産休制度あり、退職金制度:あり（勤続3年以上）、クンペル高知提携店舗施設優遇割引 |
| 受動喫煙対策 | あり：敷地内禁煙「屋外に喫煙場所設置」 |
| 休日休暇 | 年間休日116日（日、祝、隔週土曜、夏季休暇５日間、年末年始7日間）、有給休暇（6か月経過後から付与）、慶弔休暇、特別休暇 |
| 募集人数 | 1名 |
| 転勤 | なし |
| 定年 | 定年60歳（再雇用65歳まで） |
| 試用期間 | 1ヵ月 労働条件異なる（退職金財形加入無し） |
企業情報
| 会社名 | 株式会社高知ハウス |
|---|---|
| 業種 | 観光・サービス |
| 本社所在地 |
〒7800870 高知県高知市本町5-3-3 |
| 代表者氏名 | 和田英知 |
| 設立年 | 1996年 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 事業概要 | 賃貸不動産管理業務、不動産の賃貸・売買の仲介業務、賃貸関連有効活用コンサルティング業務、リフォーム工事・ルームクリーニング・クリーンアップ工事、損害保険代理店業務、賃貸周辺業務 |
| 本社以外事業所 | アパマンショップ高知中央店、アパマンショップ高知駅前店、アパマンショップ土佐道路店、アパマンショップ高知インター店 |
| 従業員数 | 90人 |
| 平均年齢 | 37.4歳 |
| 会社ホームページ | https://www.kochihouse.co.jp/ |
企業ＰＲ
企業アピールポイント１
お客様がご来店しやすく安心してご相談していただけるように、全店舗がカフェのような温かみのある内装になっています。
企業アピールポイント２
オーナー様一人一人に専任の担当者がいます。日頃からのコミュニケーションを重視し、可能な限りお会いさせていただき、一緒にマンション経営をしていくパートナーになりたいと考えています。
企業アピールポイント３
社内イベントには、表彰式やボーリング大会、BBQ、大望年会などがあります。その中でもBBQでは、日頃の感謝を込めてスタッフの家族やパートナー企業の皆様を招いた、大変盛り上がるイベントとなります。
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